鑫哥是一家行業(yè)報(bào)的資深記者,，在北京奮斗了10年，去年終于提了副處,。
前幾天鑫哥約我吃飯,，剛坐下就說(shuō)：“我準(zhǔn)備辭職了�,！�
我一點(diǎn)也不驚訝,，鑫哥抱怨過無(wú)數(shù)次了：
副處級(jí)月薪才7000塊，太tm窮了,，而且在我們這種事業(yè)單位,，整天謹(jǐn)小慎微，心太累了,。
就是這次提副處,，還有人寫信舉報(bào)，說(shuō)鑫哥接受外企邀請(qǐng)出國(guó)采訪,，多待了四天才回國(guó),。
其實(shí)那次多待的四天,，完全是鑫哥自己出錢。
快四十歲的鑫哥還沒出過國(guó),，就趁機(jī)在國(guó)外玩了幾天,，食宿自費(fèi)，花了近半個(gè)月的工資,。心疼得不得了,。
我知道鑫哥是真窮，盡管剛畢業(yè)房?jī)r(jià)便宜的時(shí)候,，兩邊老人一起支援了首付,，但房貸還是把鑫哥兩口子壓得喘不過氣。
這之前,，鑫哥一家已經(jīng)五年沒回昆明老家過年了,，原因竟然是機(jī)票太貴。今年還是跟我借了一萬(wàn)塊才回家過了個(gè)年,。
有一次喝完酒，鑫哥直抹眼淚：
我覺得自己挺不孝順,，也挺沒出息的,，加班加點(diǎn)的干了這么多年，一分錢給不了家里不說(shuō),，還經(jīng)常得跟爸媽要錢,。
我給鑫哥分析，你并不是工作能力不強(qiáng),，更不是不努力,，只不過在很多事情上走了彎路。
一,、見識(shí)太窄的人,，
總是慶祝平庸
前幾天中信出版社送我一本吳軍老師新出的《見識(shí)》，這本書把見識(shí)這件事說(shuō)透了,。
書里說(shuō)：
很多人之所以成不了大氣候,，不是因?yàn)槟芰Σ恍小C(jī)會(huì)不夠,，而是因?yàn)橐娮R(shí)太窄,，導(dǎo)致目光短淺，對(duì)自己一點(diǎn)平庸的成績(jī)自得自滿,，過早的選擇了安逸的生活,，停止了奔跑。
鑫哥十年前進(jìn)入這家行業(yè)報(bào),，這家報(bào)紙?jiān)跇I(yè)內(nèi)的待遇和影響力都還可以,，加上很快就拿到了北京戶口,，當(dāng)時(shí)鑫哥可以說(shuō)志得意滿。
但這十年,，互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展風(fēng)起云涌,，報(bào)紙受到的沖擊日甚一日，再加上國(guó)家對(duì)事業(yè)單位的福利管理,，鑫哥5000塊的月薪一拿就是5年,，直到評(píng)上高級(jí)職稱，又升了副處,，月薪才各漲了1000塊,。
按理說(shuō)，傳統(tǒng)媒體勢(shì)微的信號(hào)很明顯,，體制內(nèi)晉升道路又無(wú)比漫長(zhǎng),，每上一級(jí)的調(diào)薪也微乎其微，鑫哥在選工作的時(shí)候竟然完全沒考慮,，只是覺得能在北京留下,，拿個(gè)戶口就很好了。
而且這十年外面的世界發(fā)生了那么大的變化,，可是鑫哥的技能和知識(shí)結(jié)構(gòu),，跟十年前竟然沒什么根本的變化。
鑫哥一度覺得自己很牛逼,，一來(lái)到報(bào)社就好幾篇稿子上了頭版頭條,，還是報(bào)社里拿產(chǎn)經(jīng)新聞獎(jiǎng)最年輕的記者。
領(lǐng)導(dǎo)幾次當(dāng)眾夸鑫哥：“我們很看好你,�,！�
這些成績(jī)對(duì)剛工作的人來(lái)說(shuō)是不錯(cuò)，可是如果放到一個(gè)更長(zhǎng)的時(shí)間尺度上,，這些不值一提,。
鑫哥在被工資條一次次打臉之后，加上自己的同學(xué)都一路高歌猛進(jìn)之后,，才發(fā)現(xiàn)這個(gè)道理的,。
吳軍老師也說(shuō)：
20年前自己的語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)在國(guó)內(nèi)還算不錯(cuò)，但是在一次國(guó)外的學(xué)術(shù)交流上,，對(duì)比約翰·霍普金斯大學(xué),、麻省理工、卡耐基·梅隆大學(xué)的頂尖高手,，才發(fā)現(xiàn)自己的那些東西根本不算什么,。
后來(lái)吳軍干脆放棄了自己在國(guó)內(nèi)的一切，到約翰·霍普金斯大學(xué)讀博士,，見識(shí)了許多世界級(jí)的計(jì)算機(jī)大師,，和很多在國(guó)內(nèi)根本接觸不到的技術(shù),。
吳軍回憶那段經(jīng)歷時(shí)還感嘆：“如果沒有那次學(xué)術(shù)會(huì)議，我會(huì)一直覺得自己蠻不錯(cuò),，永遠(yuǎn)不會(huì)知道外面的天地有多大,。”
- 見不到天地之大的人,，總會(huì)覺得自己做得已經(jīng)很不錯(cuò)了,，可是跟真正的不錯(cuò)比起來(lái)，差的太遠(yuǎn)了,。
二,、缺乏價(jià)值觀支撐
的勤奮不能持久
真正的勤奮，都是需要價(jià)值觀支撐的,。
這種價(jià)值觀就在于,，你是真正認(rèn)可勤奮工作的意義，還是覺得勤奮是給別人看的,。
很多人都在演勤奮,。
這不是說(shuō)那種那種沒有戰(zhàn)略、沒有效率的勤奮,，而是說(shuō)很多人在表演,，要么是展現(xiàn)給領(lǐng)導(dǎo)同事看，要么單純是為了發(fā)個(gè)朋友圈,，可是當(dāng)真正被繁重的工作考驗(yàn)時(shí)，很多人就現(xiàn)了原形,。
有一次我坐高鐵去上海參加活動(dòng),，遇到一位自稱來(lái)自發(fā)改委某機(jī)構(gòu)調(diào)研組的一位老先生。
老先生跟我聊了很多,，聊到他們?cè)诮K做的一個(gè)水利調(diào)研項(xiàng)目的時(shí)候,，他說(shuō)：
只有真正的勤奮才能改變一個(gè)人的命運(yùn)，那些假勤奮的人看起來(lái)很風(fēng)光,，其實(shí)最后達(dá)不到很高的高度,。
我問：“您覺得什么是真正的勤奮？”
老先生說(shuō)：
有的人真勤奮,，他覺得一件事情交到他手上,，千難萬(wàn)難也要完成；有的人假勤奮,，他們工作的時(shí)候就是熬時(shí)間,，跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的時(shí)候張口閉口每天工作18小時(shí)，為的是讓領(lǐng)導(dǎo)看到他們的苦勞,。
他還舉了他們?cè)诮K做水利調(diào)研的例子,，這種調(diào)研可不是簡(jiǎn)單的開開會(huì),，隨便寫兩個(gè)報(bào)告，而是真的要深入水渠大壩調(diào)查,，而且要反復(fù)的開會(huì)研究,、寫報(bào)告。
加上當(dāng)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)很硬朗,，大家每天都工作16小時(shí)以上,。
所有人在最開始，都跟領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)自己要全力以赴,，哪怕不睡覺都行,。
可是連續(xù)一星期以后，有的人開始磨時(shí)間,，有的人開始跟領(lǐng)導(dǎo)報(bào)委屈,，有的人開始屢屢出錯(cuò)。只有一小部分人還真正的堅(jiān)守在工作崗位上,，認(rèn)認(rèn)真真,，一如開始。
能夠做到“不厭其煩”的人,，往往都是超人,。
這種人的勤奮才是真的勤奮，一個(gè)人的工作生涯不只短短三五年,，而是三十年,，甚至五十年。
如果沒有價(jià)值觀支撐,，只靠表演,，是演不下去的，也是演不好的,。
