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本帖最后由 魔法學(xué)堂 于 2017-11-7 12:47 編輯
學(xué)最好的別人,做更好的自己,,跟著優(yōu)秀的人,,你也會越來越優(yōu)秀。
作者:霍輝
眾所周知,,人在職場,,需要很多能力,比如:學(xué)習(xí)力,、思維力,、溝通力、創(chuàng)新力,、執(zhí)行力……
其實,,還有一條職場潛規(guī)則:跟對人,也是一種能力,。
你get到了嗎,?
一、近朱者赤,,近墨者黑
先生高考那年的作文題是:某班開辯論會,,一方的觀點是“近墨者黑”,另一方是“近墨者未必黑”,。
請你選定一方,,寫一篇發(fā)言稿參加辯論,。
先生高考語文成績不錯,主要原因就是作文分高,。他的觀點是:近墨者黑,,并舉了一個“孟母三遷”的例子。
孟子小時候很貪玩,,模仿性很強,。他家原來住在墳地附近,他常常玩筑墳?zāi)够驅(qū)W別人哭拜的游戲,。
母親認(rèn)為這樣不好,,就把家搬到集市附近,孟子又模仿別人做生意和殺豬的游戲,。
母親認(rèn)為這個環(huán)境也不好,,又把家搬到學(xué)堂旁邊。
孟子跟著學(xué)生們學(xué)習(xí)禮節(jié)和知識,,母親認(rèn)為這才是孩子應(yīng)該學(xué)習(xí)的,,心里很高興,就不再搬家了,。
后來,,孟子成為一代大儒,被后人稱為“亞圣”,。
孟母三遷,,足以說明“你是誰不重要,重要的是你和誰在一起”,,甚至能決定你的成長,,決定你的人生成敗。
的確如此,。
跟著蒼蠅找?guī)�,,跟著蜜蜂找花朵,跟著千萬賺百萬,,跟著乞丐會要飯,。
和懶惰的人在一起,你不會勤快,;
和消極的人在一起,,你不會積極;
和努力的人在一起,,你也會勤奮,;
和愛讀書的人在一起,你也會拿起書,;
和樂觀的人在一起,,你也會心有陽光;
和優(yōu)秀的人在一起,,你也會變得優(yōu)秀,。
世界就像一個晝夜不停運轉(zhuǎn)的機器,每一個人都是這里面的齒輪,,按照固定的轉(zhuǎn)速運轉(zhuǎn),如果你快了,,和周圍齒輪速度不一致,,它們就會拉你變慢。
每個人都有自我調(diào)節(jié)功能,,如果你跟著一個不那么優(yōu)秀的人,,進(jìn)到一個不那么好的環(huán)境,你對自己的標(biāo)準(zhǔn)會不由自主地降低以適應(yīng)這個環(huán)境,,減少自身與環(huán)境的沖突,。
反之亦然。
在一片向上的氛圍中,,優(yōu)秀的人都在努力,,你還有什么理由不努力?
- 近朱者赤,,近墨者黑,,你跟著什么人,就容易變成什么人,。
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2017-11-7 12:42 上傳
二,、跟著優(yōu)秀的人,你也差不到哪去
過去20年來,,北大先后有500余名保安考學(xué)深造,,有的甚至考上了研究生,當(dāng)起大學(xué)老師,。
新東方曾有位英語老師,,她不僅把家里的小保姆培養(yǎng)成了雅思老師,還把公司的廚師培養(yǎng)成了高級少兒英語老師,。
跟著優(yōu)秀的人,,你也差不到哪去。
有個故事是這樣的:
一個老伴的司機給老伴開車開了30多年,,準(zhǔn)備離職離去,,老板看他兢兢業(yè)業(yè)干了這么多年,為了能讓他安度晚年,,拿了200萬支票給他,。
司機說不用了,,一兩千萬還是拿的出來的。
老板很詫異,,問:“你每個月只有5-6千收入,,怎么能存下這么多?”
司機回答說:“我在開車時候,,您在后面打電話的時候說買哪個地方的地皮,,我也會去買一點,您說要買哪支股票的時候,,我也會去買一點股票,,到現(xiàn)在已經(jīng)有一兩千萬的資產(chǎn)�,!�
跟著優(yōu)秀的人,,耳濡目染、潛移默化,,不經(jīng)意間你也會變得優(yōu)秀,。
在我們公司,給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)秘書是職場晉升的捷徑,,很多秘書都被提拔成高管,。為什么?
有一個重要的原因就是,,秘書天天跟著領(lǐng)導(dǎo),,時時刻刻都能向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。有這樣好的學(xué)習(xí)機會,,進(jìn)步能不快嗎,?
認(rèn)識一位我們前董事長的秘書,現(xiàn)在他已是職級很高的高管了,。他曾給我講過他當(dāng)秘書的經(jīng)歷,。
他說,給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)秘書的那幾年是他職場進(jìn)步最快的幾年,。他參加了各種大會小會,,聆聽了幾乎全部的領(lǐng)導(dǎo)重要講話。
給領(lǐng)導(dǎo)寫發(fā)言稿前,,他會把領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于這個主題的所有講話會議紀(jì)要都找來,,一篇篇反復(fù)看,尤其是領(lǐng)導(dǎo)的講話,,一句句咀嚼,,體會領(lǐng)導(dǎo)的意圖和想法。
他把自己當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo),,想著如果是領(lǐng)導(dǎo),,在這個場合下會說什么,?
寫會議紀(jì)要,會議只開兩個小時,,而他常寫到三更半夜,。
他不斷去琢磨,為什么領(lǐng)導(dǎo)要這么講,?
不斷去思考,,去提煉。
就這樣刻意練習(xí),,他的整理,、提煉、反思,、深入思考的能力不斷提高。
他的用心,,從提交領(lǐng)導(dǎo)的文字就能看出,。領(lǐng)導(dǎo)非常欣賞他,給他的評價是:小周寫的會議紀(jì)要,,我可以不改一個字,。
- 學(xué)最好的別人,做更好的自己,,跟著優(yōu)秀的人,,你也會越來越優(yōu)秀。
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2017-11-7 12:46 上傳
三,、跟對人,,也是一種能力
找工作,其實和找對象一樣,,關(guān)鍵要跟對人,。
在阿里巴巴合伙人名單中,有一位“最勵志”的合伙人,。
她在初進(jìn)阿里時只是一個前臺,,可后來從阿里“前臺小姐”到資深副總裁,從無名小輩成為億萬富豪,。
人們都很羨慕那個阿里前臺,、老板的司機和新東方老師的保姆,覺得他們很幸運,。
殊不知,,跟對人,會選擇,,也是一種能力,。
能夠做出正確選擇的能力就是一種“決策能力”,,它背后包含了對信息的搜集、整理,、分析和對比能力,,敏銳的洞察能力、強大的思維能力,、有遠(yuǎn)見的判斷能力,,還有視野、格局……這是一個復(fù)雜的過程,。
有讀者離職,,在留言區(qū)里留下肺腑之言:
我之所以沒有在短期內(nèi)就離開這家公司,是因為我貪圖眼前的利益,,因為這份工作,,是我入行之后最為輕松,收入也是最高的,。我的短視,,讓自己犧牲了成長的機會,這一犧牲,,就是兩年,。我無法估算,在這兩年里,,我已經(jīng)錯失了怎樣的機遇,。
我已經(jīng)在重新找工作,我想,,在面對下一任面試官的提問‘你現(xiàn)在選擇一家公司時,,最看重的是什么’時,我一定會回答‘跟對人’,。跟對人,,才能做對事。
跟對人,,就是一種能力,,它能讓你堅定不移地追隨優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo),人生從此開掛,,也能讓你斷舍離不優(yōu)秀的,,或氣場不和的領(lǐng)導(dǎo),及時止損,,不至于跌落谷底,。
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