簡(jiǎn)歷像一張臉面,，當(dāng)你越重視,，就會(huì)越有價(jià)值 ...

櫛風(fēng)沐雨

文/鄭志杰

前段時(shí)間,，在我的郵箱里收到一份簡(jiǎn)歷,，也是一份非常典型不符合錄用要求的簡(jiǎn)歷，其中有諸多的不足,，看看究竟問題處在哪里,？如何改正？才能獲得更多的面試機(jī)會(huì)......

問題點(diǎn)1.照片

有些公司要求應(yīng)聘者在簡(jiǎn)歷上附上一張單寸免冠照片,，可是偏偏有些職場(chǎng)新人,，不走正規(guī)路線，來一張“大頭貼”,，自我感覺特美,、特酷，孰不知,，適得其反,。

你可知道規(guī)范企業(yè)的面試官要求嚴(yán)格，如此一張美照,，叫人情何以堪。你又不具備像范爺,、湯唯的美貌容顏,，隨便擺個(gè)pose就能驚艷全場(chǎng)。使用不標(biāo)準(zhǔn)的照片,，不僅不會(huì)給你加分,，反而認(rèn)為你個(gè)性化太強(qiáng)、不懂規(guī)矩,。你會(huì)不符合企業(yè)文化要求之名,，直接把簡(jiǎn)歷擱在一邊，石沉大海，繼續(xù)尋找靠譜的候選人,，記得穿上你的職業(yè)裝,，使用標(biāo)準(zhǔn)的單寸免冠照片。

問題點(diǎn)2.個(gè)人興趣愛好

這一欄的填寫應(yīng)該說是最簡(jiǎn)單的,，個(gè)人愛好如：旅游,、音樂、足球,、乒乓球,、閱讀......

但是有人直接填個(gè)“沒有”，這是什么意識(shí),？好像要與世隔絕的節(jié)奏,？沒有一點(diǎn)愛好，那是不可能的事,，這樣做法相當(dāng)不理智,，因?yàn)槊嬖嚬僖话銜?huì)問：“你的興趣愛好是什么？”哪怕真的沒有特別感興趣的,，填個(gè)喜歡閱讀,、足球、籃球都可以,，人家也不會(huì)去調(diào)查,。萬一碰到面試官是籃球迷、足球迷,，你就有話題可聊,，你就假裝向他請(qǐng)教，你就可以暗自竊喜,，你就有工作機(jī)會(huì),。

這叫靈活，不叫拍馬屁,，你的目的不就是要通過面試,？獲得offer.你可好，非得讓面試官給你扣上一個(gè)沒有激情,、不熱愛生活的帽子,，直接ps掉。

問題點(diǎn)3.工作時(shí)間段

工作時(shí)間段這在簡(jiǎn)歷中是相當(dāng)重要,，一般面試官會(huì)重點(diǎn)看,。如果你是2年工作經(jīng)驗(yàn)，換了4家單位,，對(duì)不起直接淘汰,，不會(huì)和你浪費(fèi)時(shí)間。有經(jīng)驗(yàn)的面試官會(huì)測(cè)算你下一次的跳槽時(shí)間，因?yàn)槟愕奶�槽頻率是每6個(gè)月一次,，這相當(dāng)頻繁了,。

你說有什么經(jīng)驗(yàn)可談，只會(huì)產(chǎn)生負(fù)面印象——不穩(wěn)定,。企業(yè)招的是有一定職業(yè)素養(yǎng)的員工,，給人踏實(shí)穩(wěn)定的感覺。不然就象眾多逛菜市場(chǎng)的路人,，只是一個(gè)匆匆過客,。所以千萬要記住，沒有在一家企業(yè)呆上3年以上,，不要輕易跳槽,，因?yàn)槟銢]有更多的經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī)，是不會(huì)增值和升職的,。你的處境只會(huì)是這樣：不是正在跳槽,，就是在跳槽的路上。

問題點(diǎn)4.崗位

在你的簡(jiǎn)歷上出現(xiàn)五花八門的崗位,，如話務(wù)員,、檢驗(yàn)員、倉管員,、技術(shù)員,。那就會(huì)很尷尬，一個(gè)人能精通這么多崗位嗎,？面試官就會(huì)聯(lián)想到你是個(gè)沒有任何職業(yè)規(guī)劃,，沒有任何目標(biāo)的人，猶如無頭蒼蠅,，到處亂撞,，最后弄的自己遍體鱗傷。

老師說過要“干一行愛一行,，行行出狀元”,，似乎你把這話拋在了腦后。面試官會(huì)看上你嗎,？沒有專業(yè)知識(shí),，沒有想法，不宜培養(yǎng),，直接out。你要想博得面試官的青睞,，就必須在某一領(lǐng)域有所特長(zhǎng),，專注于一個(gè)崗位，只要做到“人無我有，人有我優(yōu),，人優(yōu)我精,，人優(yōu)我絕”的程度，你就會(huì)有更多更好的機(jī)遇,，職場(chǎng)通道才會(huì)更加順暢,。難道不是嗎？

問題5.自我評(píng)價(jià)

你在簡(jiǎn)歷上來一句“比較笨,、不會(huì)說話,，老實(shí)人，喜歡獨(dú)來獨(dú)往,�,！钡淖晕以u(píng)價(jià)。面試官就會(huì)看著你,，這人是否弱智,，是否有精神問題，居然敢如此明目張膽地寫出真實(shí)的自我,。自然他也不會(huì)過多地測(cè)試你的專業(yè)知識(shí),。他會(huì)很委婉向你了解非工作的事情，只是想打發(fā)你的時(shí)間,，和你調(diào)侃一下,，畢竟跑一趟路面試不容易。他甚至送你出門前,，會(huì)送你一句話,，以后在簡(jiǎn)歷上寫自我評(píng)價(jià)的時(shí)候，一定要想好再寫,，知道不,。不必這么“老實(shí)”，不然會(huì)比較難找到工作,。

你如果真的想寫好自我評(píng)價(jià),，例如可以這樣：“本人溝通能力良好，樂于助人,，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),；為人誠實(shí)，工作勤奮認(rèn)真,�,！边@樣至少能讓面試官感覺你的團(tuán)隊(duì)意識(shí)不錯(cuò)，為人也善良,，不要小看這點(diǎn),，大多數(shù)企業(yè)還是很喜歡團(tuán)隊(duì)意識(shí)好的員工,。記住多一些正能量的詞語，會(huì)起到畫龍點(diǎn)睛的作用,，也能得到意外的驚喜,。

問題點(diǎn)6.其他要求

你為什么要寫“最好不要加班、時(shí)間自由”,？你擺明向面試官提出要求,，我拒絕加班的意識(shí)，對(duì)不起,！你爸不是李剛,。企業(yè)不是你家開的，還要談條件,，沒有一點(diǎn)敬業(yè)精神,，這樣的人，不錄用,。企業(yè)上班時(shí)間是有要求的,，所謂“國(guó)有國(guó)法，家有家規(guī)”,。只有遵守制度,，才能符合企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)，否者就會(huì)遭受淘汰,。

你要么不寫,，要么可以這樣寫“提供晉升平臺(tái)、培訓(xùn)機(jī)會(huì),、享受五險(xiǎn)”等福利性的,。這就會(huì)給面試官帶來，你這人有上進(jìn)心,，**,，有潛力的感覺，在你的面試過程中會(huì)錦上添花,，贏得好感,。

簡(jiǎn)歷就像人的一張臉面，當(dāng)你越重視自己,，就會(huì)越精雕細(xì)琢,；你越精雕細(xì)琢，就會(huì)越有價(jià)值,。