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2018-9-25 13:08 上傳
文 | 李開春
這是一篇職場(chǎng)生存指南,。
最近聽說,奚夢(mèng)瑤將免試受邀參加2018年維密大秀,,我心中一驚,。 要知道,去年她摔了一跤之后,,全國網(wǎng)友(包括我)都以為她的職業(yè)生涯涼涼了。 我的同事感嘆:“在維密大秀上摔了一跤,,不一定會(huì)退休,,很有可能獲得來年直通pass卡�,!�
我朋友媛媛最近的遭遇也很魔幻,。 他們新來了一個(gè)部門經(jīng)理,每天都要她去買咖啡,。她覺得沒道理,,于是在月底大會(huì)當(dāng)眾拒絕了買咖啡的要求。
當(dāng)天她收拾東西準(zhǔn)備辭職,,結(jié)果下班前,,部門經(jīng)理找到她,說欣賞她這份勇敢和對(duì)自己業(yè)務(wù)能力的自信,,手頭有一個(gè)新項(xiàng)目希望她來跟,。
這兩件事對(duì)我的啟發(fā)很大。 我發(fā)現(xiàn)在職場(chǎng)上,,很多過來人總結(jié)的“真理”,,很可能是錯(cuò)的。
1 “一定要跟比你強(qiáng)的同事做朋友,�,!�
這句話聽起來很功利,但不妨礙它被當(dāng)作至理名言,。畢竟大家工作,,本來就是有目的性的。 人們對(duì)這句話的理解是:你要找到一個(gè)非常強(qiáng)的同事,,作為奮斗目標(biāo),,跟緊他,。
我之前在某個(gè)技術(shù)部門實(shí)習(xí),有個(gè)妹子做事特別慢,,還經(jīng)常犯錯(cuò),。同事都在私下里說她工作能力不行。
但有一次公司接待了個(gè)意大利的客戶,,老板派她過去,,我隔著玻璃,看到她和對(duì)方談笑風(fēng)生,。 其實(shí),,沒有完全比你強(qiáng)或者完全不如你的同事,想學(xué)習(xí)她們的優(yōu)點(diǎn),,也不用非要和人家做朋友,。
再說了,按照這個(gè)邏輯理解,,公司里最厲害的同事,,憑什么要和你交朋友? 我對(duì)這句話的理解是:你不一定需要跟比你強(qiáng)的同事做朋友,,但你要發(fā)現(xiàn)每個(gè)同事比你強(qiáng)的地方,。
2 “你上班是來賺錢的, 不是來交朋友的,�,!�
這句話常用來安慰和同事相處不好的職場(chǎng)新人。 人們對(duì)這句話的理解是:不用討好和迎合每一個(gè)同事,,和同事無法成為朋友,,不是你的錯(cuò)。
事實(shí)上呢,? 我朋友公司有個(gè)同事,,特別敬業(yè),通宵加班都沒有怨言,。但她的人緣特別不好,。原因是她每次加班,明明可以提前交待給同事的任務(wù),,她總是拖到最后一刻才說,。所以她一加班,全組人都別想好好休息,。
所以,,和同事處不好,首先要想想是不是自己哪里出了問題,。 我對(duì)這句話的理解是:雖然我們上班不是來交朋友的,,但在公司多一些朋友,,會(huì)讓你賺錢的心情好很多。
3 “你是我領(lǐng)導(dǎo),, 不代表你可以隨意罵我,。”
這句話簡(jiǎn)直是當(dāng)代年輕人的職場(chǎng)宣言,。 常常配合“不要隨意辱罵年輕人,,他們會(huì)馬上辭職”同時(shí)使用。
人們對(duì)這句話的理解是:我是來工作的,,不是來受氣的,。
我在網(wǎng)上看到一個(gè)吐槽,一個(gè)姑娘在群里搶了直屬領(lǐng)導(dǎo)給大老板發(fā)的生日紅包,,被直屬領(lǐng)導(dǎo)私信罵了一頓,,并且要求他去大群里跟老板道歉。
妹子覺得委屈,,和領(lǐng)導(dǎo)大吵了一架,,就辭職了。
聽起來很酷對(duì)吧,? 我可以吃十二分的苦,但是不能受半點(diǎn)的委屈,。
可問題是,,你不慣著領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)慣著你,。于是你就只能不斷和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)罵,,然后不斷辭職,再找新的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)罵,。
我對(duì)這句話的理解是:領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然不可以隨意罵你,,但當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)罵你的時(shí)候,先想想是不是你做得有問題,。
4 “首先要做到可以取代任何人,, 然后再考慮做到任何人都不可以取代你�,!�
這碗濃濃的雞湯,,專門用來鼓勵(lì)職場(chǎng)小白。 人們對(duì)這句話的理解是:只要你在公司做到不可取代,,老板就不會(huì)開除你,。
我之前實(shí)習(xí),有個(gè)同事做PPT特別厲害,,老板特別器重他,。其他實(shí)習(xí)生就每天刻苦鉆研PPT技巧,,老板知道了也沒說什么,最終留任的時(shí)候也沒有考慮這個(gè)因素,。
帶我的姐姐跟我說,,老板覺得辦公室里有一個(gè)會(huì)做PPT的人就行了,公司花這么長(zhǎng)時(shí)間培養(yǎng)我們,,不是希望我們都學(xué)會(huì)做PPT,。
我對(duì)這句話的理解是:你不要想著取代任何人,也不要覺得自己不可替代,。
5 “和不合適的公司勉強(qiáng)在一起,, 是不會(huì)有未來的�,!�
這個(gè)職場(chǎng)金句,,每個(gè)辭職青年都創(chuàng)造出了無數(shù)變體,例如: “世界這么大,,我想去看看,。” “老板畫的餅太大,,消化不了,,告辭了�,!� ……
人們對(duì)這句話的理解是:如果你發(fā)現(xiàn)不喜歡自己的工作,,一定要及時(shí)止損。 我有個(gè)朋友,,畢業(yè)三年,,換了8家公司,在每家公司呆的平均時(shí)間不超過3個(gè)月,。
不是公司位置太偏,、同事年齡太大就是加班時(shí)間太長(zhǎng),總之她都不滿意,。 這三年,,她除了收獲到一堆不同銀行的工資卡,什么也沒有留下,。
前兩天她給我打電話說想回家呆一段時(shí)間,,說找工作太焦慮了。
我沒有反駁,。
但我心里想的是:就算換一個(gè)工作,,你的世界也不會(huì)變得更好。
我對(duì)這句話的理解是:和不合適的公司勉強(qiáng)在一起,,的確不會(huì)有未來,,但首先你要知道什么才是合適,。
前兩天我看了一個(gè)視頻,里面有各種各樣導(dǎo)致我們不斷跳槽的理由,。戳開感受一下:
在職場(chǎng)上,,誘惑實(shí)在太多了。 比如說: 為什么別人的工作賺得多,? 為什么別人的工作這么輕松,? 為什么別人的領(lǐng)導(dǎo)這么好說話? ……. 除了那句“我一開始想要追求的到底是什么”,。
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