歡迎來(lái)到煙臺(tái)論壇,! 請(qǐng)登錄/注冊(cè) 一鍵登錄:

AV无码一区二区二三区1区6区_成人无码视频97免费_丰满的熟妇岳中文字幕_国产精品精品自在线拍_国产精品久久久天天影视香蕉_国产精品线在线精品_国产精品亚洲AV人片_国产午夜精品一区二区三区漫画_国产午夜无码视频在线观看_国产亚洲精品第一综合另类灬,无码国产亚洲日韩国精品,欧美精品九九99久,被粗大J8捣出白浆公交车视频

查看: 17008|回復(fù): 0
打印 上一主題 下一主題
收起左側(cè)

[就業(yè)吧] 劉同:關(guān)于工作,,你一定要知道的20條“潛規(guī)則”

[復(fù)制鏈接]
跳轉(zhuǎn)到指定樓層
樓主
發(fā)表于 2018-11-21 14:53 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式 | 來(lái)自山東

馬上注冊(cè),,結(jié)交更多好友,享用更多功能,,讓你輕松玩轉(zhuǎn)社區(qū),。

您需要 登錄 才可以下載或查看,沒(méi)有帳號(hào),?點(diǎn)這里注冊(cè)

x


文 | 劉同

本文摘自《別做那只迷途的候鳥(niǎo)》



對(duì)劉同來(lái)說(shuō),,今年是他正式參加工作的十五年,加上做實(shí)習(xí)生的三年,,他的職業(yè)生涯如今已經(jīng)是第十八個(gè)年頭,。


慢慢地,他發(fā)現(xiàn),,每個(gè)人進(jìn)入職場(chǎng)后,,都必須歷經(jīng)四個(gè)階段,即人生規(guī)劃期,、適應(yīng)調(diào)整期,、職場(chǎng)煉獄期和自我突破期,沒(méi)有任何捷徑可取,。


這四個(gè)階段正好用去他十年的時(shí)間,,也正是這關(guān)鍵十年,促成了今日的劉同,。


這些年里,,常常會(huì)有很多讀者向他咨詢(xún)職場(chǎng)問(wèn)題,他也在不斷思考這些多樣多元問(wèn)題的答案,,在一次次的自我反省與交流中,,他梳理出了自己的職場(chǎng)軌跡。


最終,,他將他的答案寫(xiě)進(jìn)了他的新書(shū)《別做那只迷途的候鳥(niǎo)》中,,十點(diǎn)君精選了劉同書(shū)中的20條回答,,希望能給到大家以啟發(fā):


1.非名校畢業(yè)的我,要如何逆襲,?

第一,,縣城非名校畢業(yè)生逆襲和城市名校畢業(yè)生逆襲是一回事,都需要付出一樣的努力,;

第二,,任何事都需要付出時(shí)間成本;

第三,,天上不會(huì)掉餡餅,,你不比別人付出更多,,你就不可能得到更多——如果你想輕而易舉就獲得更多,,那你就要承擔(dān)違法的后果;

第四,,這個(gè)世界的獲得與付出絕大多數(shù)是成正比的,,沒(méi)有捷徑——對(duì)于極少數(shù)不成正比的,那是他們運(yùn)氣好,,比不了,。


有時(shí)候,我們很難做成一件事,,是我們的認(rèn)知出了問(wèn)題,,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有到談能力的時(shí)候。


2.沒(méi)背景沒(méi)資源,,怎樣才能進(jìn)入理想的行業(yè),?



年輕時(shí)沒(méi)什么資本,哪有多少虧可吃,?想好了就要全身心投入,。

對(duì)事情的態(tài)度:簡(jiǎn)單,堅(jiān)定,,果斷,,不反復(fù)。如果每個(gè)年輕人都能如此,,即使失敗了,,我想他們也不會(huì)有多少遺憾吧。


3.工作的意義是什么,,生活和工作沖突了怎么辦,?



愛(ài)情與事業(yè)究竟哪個(gè)比較重要?我覺(jué)得好的愛(ài)情一定能包容于事業(yè),。正如工作與生活沒(méi)有沖突一樣,,所有反映在工作中的問(wèn)題,,都是關(guān)于這個(gè)人的成長(zhǎng)問(wèn)題。


真正的工作不是讓你用自己的生命去交換每個(gè)月的月薪,,而是讓你用犯過(guò)的錯(cuò)誤去糾正你的人生,。



4.沒(méi)人注意的實(shí)習(xí)生,怎么給自己創(chuàng)造機(jī)會(huì),?



其實(shí)很多時(shí)候,,我們?cè)庥隼淠紩?huì)覺(jué)得是別人不喜歡自己,。然而,,別人不是不喜歡你,也不是討厭你,、排擠你,,而是人家根本懶得理你,人家根本就沒(méi)有把時(shí)間花在你的身上,。


想通了這一點(diǎn),,我人生在這一個(gè)范疇的“掛”就被打開(kāi)了。說(shuō)白了,,就是別把自己看得太重要了——全世界不會(huì)與你為敵,,他們真的只是沒(méi)有看見(jiàn)你。


所以,,你要做的就是,,放出一點(diǎn)兒光,讓他們看見(jiàn),,沒(méi)準(zhǔn)遇上個(gè)貴人,,就能星火燎原。就像有句話說(shuō)的那樣:你不先伸出手,,人家要幫你,,都不知道拉哪里。


而當(dāng)你真正投入做一件事之后,,會(huì)明白兩件事:首先你會(huì)明白,,把一件事認(rèn)認(rèn)真真做好,所獲得的收益遠(yuǎn)大于同時(shí)做很多事,;其次你會(huì)明白,,有人風(fēng)風(fēng)火火做各種事仍未有回報(bào),是因?yàn)樗麄儚奈赐度脒^(guò),。


5.HR最討厭哪種類(lèi)型的面試者,?



“我是個(gè)啥”類(lèi)型的求職者。在求職的過(guò)程中,,沒(méi)有一個(gè)未來(lái)的規(guī)劃,,不知道自己適合做什么,。在某種程度上,他們認(rèn)為自己是瑰寶,,等待珠寶專(zhuān)家去鑒定,。


有自我規(guī)劃意識(shí)的人不一定最后會(huì)成功,但成功的人一定都是有自我規(guī)劃意識(shí)的,。


再者,,面試官的時(shí)間是寶貴的。廢話是他們最不想說(shuō)的,,比廢話更不想說(shuō)的是跟求職無(wú)關(guān),,還要幫你進(jìn)行規(guī)劃的那些話。


6. 招聘現(xiàn)場(chǎng),,怎么說(shuō)才能打動(dòng)面試官,?



將自己的理想與團(tuán)隊(duì)階段性目標(biāo)不動(dòng)聲色地融合。

這樣的理想不僅會(huì)讓面試官覺(jué)得你是一個(gè)腳踏實(shí)地的人,,更會(huì)認(rèn)為你就是團(tuán)隊(duì)最需要的人才,。

因?yàn)槟忝靼讏F(tuán)隊(duì)未來(lái)的方向在哪里,,和你這樣的人合作,,大家會(huì)比較輕松。



7. 同樣的崗位,,怎樣才能做得比別人更好,?



在一個(gè)特殊的崗位上,你有不一樣的表現(xiàn),,大家會(huì)認(rèn)為挺好,,但不會(huì)驚艷。在一個(gè)萬(wàn)年不變的崗位上,,你做出了一些不一樣的東西,,絕對(duì)艷驚四座。


8. 你覺(jué)得崗位不適合你,,是崗位太差還是你太差,?


越是在惡劣的環(huán)境中做出成績(jī),越是容易被人看到,。反而在順利的環(huán)境中,,一件事做得再好,大家也覺(jué)得不過(guò)是理所當(dāng)然的,。


當(dāng)你把焦點(diǎn)聚集在“我究竟能把一件事干得怎樣”,,而不再是“我究竟應(yīng)該在哪里干這件事情”時(shí),你對(duì)事情結(jié)果的在意一定會(huì)超過(guò)對(duì)自己的在意,,別人看到的都是你干的事,,而不是每天抱怨的人,。


9. 開(kāi)會(huì)發(fā)言時(shí),要注意什么,?


我問(wèn)老板:“開(kāi)會(huì)的時(shí)候,,你最不想聽(tīng)到什么樣的發(fā)言?”

老板的回答是:“除了那些文不對(duì)題的發(fā)言外,,我還討厭那種漏洞百出的發(fā)言,,這讓我感到自己被敷衍,是在浪費(fèi)時(shí)間,。

而且,,這個(gè)人根本沒(méi)做好任何準(zhǔn)備。我甚至?xí)�,,他到底在工作上是不是盡心盡力,。”




10. 憑什么我的付出最后都成了別人的功勞,?


你所想的功勞不一定是領(lǐng)導(dǎo),、老板心里想的功勞。認(rèn)為自己與領(lǐng)導(dǎo),、老板對(duì)功勞的定義一致,,這種誤解會(huì)讓你變得偏激。

你做的貢獻(xiàn)并非都被上司領(lǐng)走,,只是大家覺(jué)得這是你應(yīng)該做的事,,所以才沒(méi)有給你期待的回饋。


功勞是由公司來(lái)定義的,,公司定義的功勞才是真的功勞,。不要把自己定義的功勞無(wú)限放大。上層沒(méi)覺(jué)得你功勞大,,是你做得還不夠大,,或者說(shuō)你還沒(méi)有找準(zhǔn)真正功勞的方向。


不用太在意功勞的大小,,放平心態(tài),,知道一榮俱榮,不斷進(jìn)步就是你最大的勝利,。


11. 背后遭人詆毀,,該退讓還是對(duì)抗?

別理他們,,做好自己,。

也許一開(kāi)始你會(huì)很尷尬,心情會(huì)受到影響。但是,,當(dāng)你無(wú)愧于心,、努力工作,得了第一,,又得第一,,再得第一,直到成為人群中的佼佼者,,無(wú)人能超越時(shí),,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),對(duì)方的力量壓根兒就不足以波及到你,。如果你能被領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)或者升職,,情況就會(huì)更好。


一旦拉開(kāi)了距離,,那些嘲諷你的人自然也就知道,,無(wú)論他們?cè)僭趺凑f(shuō),也很難再影響到你,。到那時(shí),,他們就會(huì)立刻掉轉(zhuǎn)槍口,去滅其他利益競(jìng)爭(zhēng)者了,。


12.同事總是處處針對(duì)我,,我要跟他對(duì)著干?

有對(duì)頭是一個(gè)標(biāo)志,,意味著你在自己的崗位和領(lǐng)域里取得了成績(jī),。否則,,不會(huì)有人感到威脅和觸動(dòng),。對(duì)頭的出現(xiàn),是你獲得階段性成功的肯定,。

面對(duì)對(duì)頭,,你不會(huì)妥協(xié),也不能妥協(xié),,狹路相逢勇者勝,。擊敗對(duì)頭是你的樂(lè)趣之一。我不是鼓勵(lì)每個(gè)人都好斗如斯,。


你要明白,,麥當(dāng)勞之所以能擴(kuò)展到這個(gè)地步,就是因?yàn)镵FC的存在,。沒(méi)有了微軟,,也未必能出現(xiàn)這么強(qiáng)大的蘋(píng)果。可口可樂(lè)不是有百事可樂(lè)在一邊虎視眈眈嗎,?


13.領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的都是對(duì)的嗎,?

當(dāng)你拿不準(zhǔn)一件事是否正確,判斷的標(biāo)準(zhǔn)一定不應(yīng)該是“領(lǐng)導(dǎo)這么說(shuō)”,,而是這個(gè)行業(yè)其他優(yōu)秀的人都是怎么做的,。任何人的工作都不是為了取悅上司,而是為了自己,。


沒(méi)有永久的上司,,能帶給你正確方向的,只有對(duì)這個(gè)職業(yè)的熱愛(ài)和執(zhí)著的努力,。


14.工作中要不要站隊(duì),?



逆轉(zhuǎn)自己的個(gè)人想法是很正常的事。生活中有無(wú)數(shù)種可能,,隨時(shí)都會(huì)讓你對(duì)世界或某件事的看法發(fā)生變化,,這是一個(gè)人成熟和積累的過(guò)程,而不是什么背叛,。

你永遠(yuǎn)要先考慮到業(yè)績(jī),、工作,以及公司的利益,。身在辦公室,,你要明白誰(shuí)是規(guī)則的制定者,什么是最應(yīng)該維護(hù)的,。

毫無(wú)疑問(wèn),,答案只有一個(gè):在不違背道德、法律,、內(nèi)心原則前提下,,公司的利益是辦公室絕對(duì)的NO.1。


15怎樣和老板談加薪,?

加薪理由有兩方面:

一是對(duì)公司的貢獻(xiàn)度,;二是個(gè)人能力的提升。

所以第一點(diǎn),,先表明自己過(guò)去一年對(duì)公司的貢獻(xiàn),。第二點(diǎn),表面自己的能力提升,。

一個(gè)人要加薪,、升職,是因?yàn)樗墓ぷ鞒錾�,,�?chuàng)造了更多的價(jià)值,�,;蛟S他也犯了很多錯(cuò)誤,但他的工作讓公司看到了更多的可能性,,而非一成不變,。



16.現(xiàn)狀和期望差太遠(yuǎn),我要繼續(xù)堅(jiān)持,,還是離開(kāi),?



當(dāng)你明確地知道自己想干什么,那就是你需要花時(shí)間的方向和目標(biāo),;如果你不知道自己想干什么,,那就考慮將你手頭的工作做到極致。

工作時(shí)間只為老板,,下班時(shí)間只為生活的人,,是絕不會(huì)花時(shí)間去思考一些根本問(wèn)題的。因?yàn)榕鲁蕴�,,怕多做一件事都�?duì)不起自己,。


17.做感興趣的事,還是追逐當(dāng)下的“好機(jī)會(huì)”,?


一個(gè)人精力是有限的,,最好放在你擅長(zhǎng)且感興趣的事情上。

多做一些你感興趣的事情,,少做一些為了搶機(jī)會(huì)去做的事情,,老被干擾,你會(huì)忘了自己最想做的是什么,。


18.工作那么忙,,每天有多少時(shí)間留給自己?



每天花越多的時(shí)間思考問(wèn)題,,之后就會(huì)花越少的時(shí)間去修補(bǔ)問(wèn)題,,而做好一件事的效率也會(huì)高出很多倍。


19.工作不開(kāi)心,,生活很無(wú)聊,,是不是該辭職?


有的人活得精彩,,因?yàn)樗麄冎罏楹味睿挥行┤怂赖脼⒚�,,因�(yàn)樗麄冎罏楹味�,;還有一些人活得渾渾噩噩,因?yàn)樗麄儾恢罏楹味�,,也不知道能為何而死�?/font>


每個(gè)人至少擁有一個(gè)可堅(jiān)持的愛(ài)好,,一個(gè)可解析成很多小情結(jié)的大夢(mèng)想,這樣才知道何為堅(jiān)持。

找到目標(biāo)并付諸努力,。也許現(xiàn)在的每一站都不是終點(diǎn),,但起碼可以落腳靠站。


20.為什么我用真心待人,,別人卻沒(méi)有用真心待我,?


老好人最大的壞處就是,當(dāng)你一兩次滿(mǎn)足了同事,,培養(yǎng)出他們的習(xí)慣后,,他們就會(huì)拿那一套標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量你。

他們根本不會(huì)想,,你本來(lái)就沒(méi)有義務(wù)幫他們這個(gè)忙,。別人之所以說(shuō)你變了,無(wú)非是因?yàn)槟悴辉侔此麄兊南敕ㄐ惺铝T了,。


你對(duì)誰(shuí)都好,,就是對(duì)誰(shuí)都不好,尤其是對(duì)不起你自己,。(十點(diǎn)讀書(shū))

本版積分規(guī)則

社區(qū)地圖 | 刪帖幫助 | 手機(jī)版

煙臺(tái)論壇-煙臺(tái)社區(qū) 魯ICP備05034347號(hào) 魯公網(wǎng)安備 37060202000105號(hào)

免責(zé)聲明:本網(wǎng)頁(yè)提供的文字圖片及視頻等信息都由網(wǎng)友產(chǎn)生,,本網(wǎng)站僅提供存儲(chǔ)服務(wù),如有侵犯您的知識(shí)產(chǎn)權(quán),,請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系,,我們將第一時(shí)間處理。

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表