馬上注冊,結交更多好友,,享用更多功能,讓你輕松玩轉社區(qū),。
您需要 登錄 才可以下載或查看,,沒有帳號?點這里注冊
x
《日本新華僑報》刊發(fā)文章稱,,隨著日本“高齡少子化”不斷加速,,勞動力短缺問題越來越嚴重,求職者也因此迎來了黃金期,。5月,,日本文部科學省公布的數據顯示,截至3月31日,,希望直接工作的高中畢業(yè)生中,,就業(yè)率達到了98.1%。 圖片源于網絡
文章摘編如下: 數據統計,,日本應屆大學畢業(yè)生的就業(yè)率達到了98.05%,,已經連續(xù)7年上升,創(chuàng)下有統計以來的歷史新高,。超級“賣方市場”的背景下,,很多日本企業(yè)為了招聘到足夠人員,,推出了各種優(yōu)惠措施,。熟悉中日文化、具備國際視野的中國留學生,,更是成為了日本企業(yè)青睞的“香餑餑”,。
畢業(yè)于東京1所理工大學的李晴,求職時請教前幾屆的中國留學生,,做好了向30家以上企業(yè)投遞簡歷的準備,。可是,,只花了不到1個月,,投遞8份簡歷后,李晴就拿到了5家企業(yè)的面試機會,,最后獲得了3家企業(yè)的“內定”,。這么高的成功率,他自己都感覺到十分吃驚�,,F在,,李晴正在仔細考慮進哪家企業(yè)更好。
與李晴一樣,,畢業(yè)于東京1所文科大學的中國留學生錢星,,原以為文科畢業(yè)生在日本不好找工作,可是投遞5份簡歷后就接到了其中1家企業(yè)的電話,,20多分鐘的面試后,,過了3天他就拿到了這家上市物流企業(yè)的“內定”,。
日本1家商貿會社的人事部門負責人告訴記者,近年來,,開展對華業(yè)務的日本企業(yè)越來越多,,一些企業(yè)在中國市場獲得的收入甚至超過了日本國內,能夠對接中國市場的中國留學生自然成為了這些企業(yè)的首選,。
還有一些日本大型企業(yè)正在加速推進國際化,,企業(yè)內部急需具備不同的文化視野,因此對中國留學生的需求也大幅上升,。在日本大學生就業(yè)率再創(chuàng)歷史新高的的背景下,,具有更多“附加值”的中國留學生在日本的就業(yè)機會還將進一步增多。(中新網) |