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本帖最后由 清新小雨滴 于 2017-3-17 11:53 編輯
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2017-3-17 11:51 上傳
文 | Jenny喬
每年年初,公司都比較清閑,,擬訂了年終計(jì)劃,,覺得還有大把時(shí)間完成,再加上剛過完年,,大家都像模像樣地來上班,,其實(shí)心里根本懶散得要命。
可是,,今年有點(diǎn)不同,,不知道什么原因,眼看著客戶們擺出一副奮發(fā)圖強(qiáng)的樣子,,項(xiàng)目時(shí)間表一個(gè)接著一個(gè)的提前,。于是,同事們一個(gè)個(gè)都開始抓狂,。
辦公室里最近的場景經(jīng)常是這樣的:
同事A一手舉著星巴克,,另一只手不停地狂按手機(jī),藍(lán)牙耳機(jī)里還不時(shí)傳來吵鬧聲,。
同事B抱著文件夾在辦公室里橫沖直撞,,邊跑嘴里還一邊嘟囔著“來不及了,來不及了”,。
同事C黑著臉把犯了錯(cuò)的小朋友叫到辦公室一頓痛批,。
諸如此類。
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2017-3-17 11:51 上傳
有人說,,忙是治療一切神經(jīng)病的良藥,。人一忙起來,顧不上責(zé)怪別人的疏忽,,也沒時(shí)間找茬吵架,。所有無聊、寂寞,、失落,、抑郁一下子全好了。時(shí)間在某種程度上填補(bǔ)了精神上的洞,。
可是,,我卻覺得,,“忙”讓那些平時(shí)看著再正常不過的人一下子變成了神經(jīng)病。
小東剛來公司的時(shí)候,,所有女同事都?xì)g欣鼓舞,,辦公室里擺著個(gè)男神,大家上班干勁十足,,下班也不想回家,,老板們偷偷給了我一個(gè)大紅包,介紹了這么個(gè)好同事,。
那段時(shí)間,我的人氣都開始高漲起來,,不少小美女哭著喊著請我吃飯,,吃什么我挑,唯一的要求是帶上小東,。
他上班的第一個(gè)月,,我省了不少飯費(fèi)。
可是,,好景不長,。沒過多久,公司里關(guān)于他的流言蜚語就甚囂塵上,。我也備受冷落,。我一直不明白,但也沒多問,。直到有一段時(shí)間和小東做一個(gè)項(xiàng)目,,我才知道大家為什么對(duì)他敬而遠(yuǎn)之。
那個(gè)項(xiàng)目時(shí)間緊任務(wù)重,,每個(gè)人都像熱鍋上的螞蟻一樣,,誰也幫不上誰的忙,可偏偏有個(gè)同事突然病倒,,她手頭的一攤活兒華麗麗地變成了無主物,。大家商量著互相分一分,誰都沒那么辛苦,。小東卻先下手為強(qiáng)地來了一句:“我實(shí)在忙不過來,,最近我也有點(diǎn)不舒服呢�,!�
同事在旁邊暗暗翻白眼,,嘀嘀咕咕地說:“誰忙得過來呢......”
我私下勸小東熬一熬,畢竟大家都忍耐著,。他卻一改平日的溫文爾雅,,一臉不耐煩地瞪著我說:“老板只給了我一份薪水,我憑什么做兩份工�,!�
他說這話,,我沒法懟回去。畢竟不是份內(nèi)的工作,,做是情分,,不做是本分。他不做,,你也說不出什么錯(cuò),。可是,,就是在這可做可不做的時(shí)刻,,才看出一個(gè)人的修養(yǎng)。時(shí)間對(duì)任何人來說都是寶貴的,,在緊急的時(shí)刻,,你愿不愿意站出來幫別人分擔(dān)一點(diǎn),就是差距,。
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2017-3-17 11:51 上傳
時(shí)間是檢驗(yàn)人品的最高標(biāo)準(zhǔn),,不過你不必等一輩子那么久,看看他忙的時(shí)候就知道,。男神女神一忙起來不小心就變成了渣男潑婦,。
去年,聽了一個(gè)講座,,幾個(gè)全球五百強(qiáng)的HR總監(jiān)講述面試技巧,。每年,在全球各大知名院校巡講招聘的他們經(jīng)�,?梢詮臄�(shù)以萬計(jì)的應(yīng)聘者中挑出優(yōu)秀人才,。他們異口同聲地提到了壓力測試和逆商。
眾所周知,,逆商,,就是一個(gè)人的挫折忍耐力,面對(duì)逆境時(shí)的處理能力�,,F(xiàn)代生活里,,每個(gè)人每天都在經(jīng)歷一種挫折,就是時(shí)間壓力,。該做的事,,想做的事、自己的事,、別人的事,,時(shí)間永遠(yuǎn)不夠用,。
人們都說,得時(shí)間者得天下,。所以時(shí)間管理方面的培訓(xùn)鋪天蓋地,。可是,,隨著人們越來越珍視時(shí)間的價(jià)值,,卻往往忽略了修養(yǎng)和品性。
忙的時(shí)候,,一個(gè)人的脾氣秉性最容易暴露,。人品差的人被時(shí)間追趕,一旦時(shí)間不夠就變得手忙腳亂,,所有做人的原則標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)統(tǒng)拋到腦后,。而人品好的人,卻可以臨危不亂,,這是一種壓力管理能力。
忙時(shí)不亂發(fā)脾氣,,忙時(shí)不計(jì)較得失,,忙時(shí)不推卸責(zé)任,才是人品的體現(xiàn),。 |